Fachkräftemangel im Treasury – VDT unterstützt Nachwuchsgewinnung und Qualifizierung oder „Sieht so der optimale Weg ins Treasury aus?“
Liebes Mitglied,
Fachkräftemangel und „der optimale Weg“ zur Karriere im Treasury: Das Treasury steht vor der Herausforderung des Fachkräftemangels. Doch es gibt Möglichkeiten, qualifizierte Kräfte zu gewinnen und auszubilden.
Der “Treasury Day” ermöglicht Studierenden spannende Einblicke in das Feld. Die Teilnahme an einer Summerschool bietet durch intensive Workshops Einsicht zu Themen wie Cash-Management und Finanzierung. Praxisorientierte Fortbildungen und Fachtagungen erweitern nach dem Berufseinstieg das Wissen. Erfahrene Fachkräfte können ihre Expertise durch die Zertifizierung “Certified Corporate Treasurer” untermauern. Ein Mentoring-Programm fördert das persönliche und fachliche Wachstum.
Was sich hinter den Begriffen: Treasury Day, Summerschool, Certified Corporate Treasurer oder fachliches Mentoring verbirgt, lesen Sie hier.
Mit freundlichen Grüßen,
Ihr VDT-Team
